Kementerian meluncurkan sistem untuk memantau kinerja pegawai negeri

Kementerian Pekerjaan Federal, pada hari Kamis, meluncurkan Sistem Manajemen Kinerja (PMS) yang bertujuan untuk memperkuat akuntabilitas dan efisiensi dalam pelayanan publik.

Inisiatif ini, di bawah arahan Kepala Pelayanan Federasi, Ibu Didi Walson-Jack, sejalan dengan Rencana Implementasi Strategis Pegawai Negeri Sipil 2021-2025, yang diperkenalkan pada tahun 2020.

Saat peluncuran, Sekretaris Tetap Kementerian, Dr. Yakubu Kofaramata, menekankan pentingnya sistem baru ini.

“Acara ini merupakan tonggak penting dalam komitmen kami dalam menerapkan FCSP. Tujuan kami adalah untuk meningkatkan kinerja, transparansi dan akuntabilitas dalam tata kelola dan meningkatkan pemberian layanan di seluruh kementerian.

“PMS dirancang untuk memberikan pendekatan terstruktur terhadap penilaian kinerja, memastikan bahwa kontribusi individu selaras dengan tujuan keseluruhan kementerian.

“Sistem manajemen kinerja adalah proses sistematis yang memungkinkan organisasi mencapai tujuan spesifiknya dengan memungkinkan individu untuk bekerja sebagaimana mestinya,” jelas Kofaramata.

“Fitur utama dari sistem ini adalah tinjauan kinerja mingguan, yang dilakukan setiap hari Kamis, di mana kinerja karyawan akan dinilai dan ditingkatkan.

“Inisiatif ini adalah bagian dari strategi yang lebih luas untuk menciptakan kembali layanan sipil, yang pada akhirnya berkontribusi pada agenda Harapan Terbarukan Presiden Bola Ahmed Tinubu,” katanya.

Sekretaris Tetap juga mencatat beberapa manfaat yang terkait dengan PMS, dan menekankan bahwa hal ini akan menghasilkan “produktivitas yang lebih besar” dan “peningkatan keberhasilan karyawan melalui umpan balik yang teratur”.

Ia juga mengatakan, kontrak kinerja telah ditandatangani antara Sekretaris Tetap, direktur, dan kepala unit, dan lebih dari 800 dari 962 pegawai kementerian telah menyetujui kontrak tersebut.

Ia berkata: “Penilaian di bawah sistem baru telah dimulai, yang menunjukkan komitmen kementerian terhadap peningkatan kinerja yang berkelanjutan.

“Dengan senang hati saya menginformasikan kepada Anda bahwa penilaian telah dimulai dan sedang berlangsung”, tegas Sekretaris Tetap.

Sumber