Gaji CEO akan mencapai titik tertinggi pada tahun 2023, namun gaji tersebut 290 kali lebih tinggi dari rata-rata gaji pekerja

Laporan terbaru menunjukkan bahwa remunerasi CEO telah turun secara signifikan pada tahun 2023 meskipun kondisi pasar saham bagus. Meskipun terjadi penurunan, gaji CEO masih sangat tinggi – 290 kali lebih tinggi dibandingkan gaji karyawan biasa.

Penelitian oleh Institut Kebijakan Ekonomi mengungkapkan bahwa pada tahun 2023 terjadi penurunan hampir 20% total kompensasi yang diterima oleh CEO perusahaan publik. Para ahli terkejut dengan tren mengejutkan ini karena remunerasi eksekutif biasanya mengikuti harga pasar saham.

Kesimpulan utama dari analisis Economic Policy Institute

1. Dari tahun 1978 hingga 2023, gaji CEO puncak meningkat 1,085% dibandingkan dengan kenaikan gaji karyawan pada umumnya sebesar 24%.
2. Pada tahun 2023, CEO memperoleh penghasilan 290 kali lebih banyak dibandingkan pekerja pada umumnya – dibandingkan dengan tahun 1965, ketika mereka memperoleh penghasilan 21 kali lebih banyak dibandingkan pekerja pada umumnya.
3. Fakta bahwa para CEO memperoleh penghasilan hampir 10 kali lebih banyak dibandingkan 0,1% pekerja teratas di AS pada tahun 2022 menunjukkan betapa terdistorsinya kenaikan gaji CEO.
4. Kompensasi CEO sangat terkait dengan pasar saham, namun pasar saham tetap cukup stabil pada tahun 2023 sementara kompensasi CEO menurun seperti biasanya.

Di masa lalu, paket kompensasi CEO sangat terkait dengan kinerja saham, dengan penghargaan dan opsi saham menyumbang sebagian besar pendapatan total mereka. Namun, meskipun kondisi ekonomi kuat, penelitian baru menunjukkan bahwa hubungan ini telah terputus pada tahun 2023.

Dalam ringkasan yang membuka mata, Analisis EPI menunjukkan bahwa CEO memperoleh penghasilan lebih besar karena pengaruh yang mereka miliki di dewan direksi perusahaan, bukan karena keterampilan atau kontribusi yang mereka berikan kepada perusahaannya. Gaji CEO yang sangat tinggi telah berkontribusi pada meningkatnya kesenjangan dalam beberapa dekade terakhir karena hal ini dapat dikatakan telah menaikkan upah para pekerja berpenghasilan tinggi lainnya, yang memusatkan pendapatan pada pekerjaan-pekerjaan teratas, sehingga memberikan lebih sedikit keuntungan bagi pekerja biasa.